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Stratégie commerciale - Code ROME : M1707
Localisation Nb offres/3 mois* % offres durables ** Offres d'emploi en stock***
REGION GRAND EST 64 91 %
ARDENNES NS NS %
CHARLEVILLE NS 0 %
REVIN 0 0 %
SEDAN NS NS %
RETHEL 0 0 %
AUBE 6 100 %
TROYES 3 100 %
ROMILLY SUR SEINE NS NS %
BAR SUR AUBE NS NS %
MARNE 4 100 %
REIMS NS NS %
VITRY LE FRANCOIS 0 0 %
CHALONS 3 100 %
EPERNAY 0 0 %
SEZANNE 0 0 %
HAUTE MARNE NS NS %
CHAUMONT 0 0 %
LANGRES 0 0 %
SAINT DIZIER NS NS %
MEURTHE ET MOSELLE 10 100 %
LONGWY 0 0 %
BRIEY 0 0 %
TOUL NS NS %
NANCY 6 100 %
PONT A MOUSSON NS NS %
LUNEVILLE 0 0 %
MEUSE NS 0 %
MEUSE DU NORD NS 0 %
MEUSE DU SUD 0 0 %
MOSELLE 15 93 %
BASSIN SIDERURGIQUE 0 0 %
METZ 10 100 %
BASSIN HOUILLER 4 75 %
SARREBOURG NS NS %
BAS RHIN 15 93 %
WISSEMBOURG 0 0 %
HAGUENAU NS NS %
SARRE-UNION SAVERNE 4 100 %
STRASBOURG 8 88 %
MOLSHEIM 0 0 %
SELESTAT NS NS %
HAUT RHIN 6 100 %
COLMAR-NEUF BRISACH NS NS %
GUEBWILLER NS NS %
THANN-CERNAY 0 0 %
MULHOUSE 3 100 %
ALTKIRCH 0 0 %
SAINT-LOUIS NS NS %
VOSGES 3 NS %
EPINAL NS 0 %
SAINT DIE NS NS %
REMIREMONT NS NS %
VOSGES DE L OUEST 0 0 %

* Nombre d’offre enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

** pourcentage d’offres durables (contrats de plus de 6 mois) parmi les offres d’emploi enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

*** Le nombre d'offres en stock n'est généralement pas identique au nombre d'offres enregistrées au cours des trois derniers mois car bon nombre de ces dernières ont déjà été satisfaites.

Légende

forte hausse du nombre d’offres enregistrées sur trois mois ou sur un an

hausse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

baisse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

forte baisse du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

Les évolutions correspondant aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.

valeur relevant du secret statistique (nombre d’offres inférieur à trois).

Méthodologie

Les tendances reflètent les évolutions des offres déposées à Pôle emploi.

Pour minimiser les évolutions liées au caractère saisonnier de certains métiers, les données sont calculées sur les 3 derniers mois et comparées aux 3 mois précédents (colonne Trim) et aux 3 mêmes mois de l’année précédente (colonne année).

La liste est constituée des 30 métiers pour lesquels Pôle emploi Grand Est a collecté le plus d’offres au cours des trois derniers mois révolus. Par exemple, si nous sommes le 10 avril, les 3 mois utilisés pour le calcul sont janvier, février et mars.

Les taux correspondants aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.