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Psychologie - Code ROME : K1104
Localisation Nb offres/3 mois* % offres durables ** Offres d'emploi en stock***
REGION GRAND EST 327 78 %
ARDENNES 16 88 %
CHARLEVILLE 10 90 %
REVIN NS NS %
SEDAN 3 NS %
RETHEL NS NS %
AUBE 15 80 %
TROYES 15 80 %
ROMILLY SUR SEINE 0 0 %
BAR SUR AUBE 0 0 %
MARNE 29 83 %
REIMS 18 72 %
VITRY LE FRANCOIS NS NS %
CHALONS 7 100 %
EPERNAY NS NS %
SEZANNE NS NS %
HAUTE MARNE 18 94 %
CHAUMONT 8 88 %
LANGRES 0 0 %
SAINT DIZIER 10 100 %
MEURTHE ET MOSELLE 35 63 %
LONGWY 4 100 %
BRIEY 0 0 %
TOUL 0 0 %
NANCY 27 52 %
PONT A MOUSSON 0 0 %
LUNEVILLE 4 100 %
MEUSE 24 83 %
MEUSE DU NORD 17 88 %
MEUSE DU SUD 7 71 %
MOSELLE 34 88 %
BASSIN SIDERURGIQUE 7 86 %
METZ 18 83 %
BASSIN HOUILLER 4 100 %
SARREBOURG 5 100 %
BAS RHIN 66 82 %
WISSEMBOURG 12 100 %
HAGUENAU 7 71 %
SARRE-UNION SAVERNE 6 100 %
STRASBOURG 34 79 %
MOLSHEIM NS NS %
SELESTAT 6 50 %
HAUT RHIN 54 83 %
COLMAR-NEUF BRISACH 13 92 %
GUEBWILLER 3 0 %
THANN-CERNAY NS NS %
MULHOUSE 29 86 %
ALTKIRCH 5 80 %
SAINT-LOUIS NS NS %
VOSGES 36 50 %
EPINAL 20 80 %
SAINT DIE NS NS %
REMIREMONT NS 0 %
VOSGES DE L OUEST 13 NS %

* Nombre d’offre enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

** pourcentage d’offres durables (contrats de plus de 6 mois) parmi les offres d’emploi enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

*** Le nombre d'offres en stock n'est généralement pas identique au nombre d'offres enregistrées au cours des trois derniers mois car bon nombre de ces dernières ont déjà été satisfaites.

Légende

forte hausse du nombre d’offres enregistrées sur trois mois ou sur un an

hausse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

baisse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

forte baisse du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

Les évolutions correspondant aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.

valeur relevant du secret statistique (nombre d’offres inférieur à trois).

Méthodologie

Les tendances reflètent les évolutions des offres déposées à Pôle emploi.

Pour minimiser les évolutions liées au caractère saisonnier de certains métiers, les données sont calculées sur les 3 derniers mois et comparées aux 3 mois précédents (colonne Trim) et aux 3 mêmes mois de l’année précédente (colonne année).

La liste est constituée des 30 métiers pour lesquels Pôle emploi Grand Est a collecté le plus d’offres au cours des trois derniers mois révolus. Par exemple, si nous sommes le 10 avril, les 3 mois utilisés pour le calcul sont janvier, février et mars.

Les taux correspondants aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.