La partie principale de l'enquête BMO 2021 est enrichie d'un volet complémentaire relatif aux motifs de recrutement ou de non-recrutement et à la nature des difficultés rencontrées.
La partie principale de l'enquête BMO 2021 est enrichie d'un volet complémentaire relatif aux motifs de recrutement ou de non-recrutement et à la nature des difficultés rencontrées.
En termes de contrats de travail, 70,6% des recruteurs déclarent des intentions d'embauche en contrats durables (CDI et CDD de 6 mois et plus).
Concernant les motifs de recrutement, 45,9% des employeurs recruteurs évoquent un surcroît d'activité et 22,2% des embauches suite à une nouvelle activité.
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